Zakelijk directeur gezocht

Opdracht

Als zakelijk directeur van het VAi ben je eindverantwoordelijke voor het zakelijk beheer van het VAi. Je draagt strategische projecten – zoals een nieuwe huisvesting – en brengt deze in realiteit. Je bevordert de interne werking van het VAi zodat de organisatie nog sterker staat in het uitvoeren van haar missie. Je rapporteert aan de artistiek-algemene directeur en aan het bestuur.

Financieel en HR

• Ontwikkelen van een zakelijk beleid op lange termijn

• Rapporteren over het financieel en zakelijk beleid aan de artistiek-algemeen directeur, het Auditcomité, Bestuur en Algemene Vergadering

• Een stimulerend HR-beleid ontwikkelen voor een gevarieerd en dynamisch team met aandacht voor de verschillende profielen die de missie van het VAi waarmaken
• Verantwoordelijkheid voor het welzijn en preventie

• Risicoanalyse voor de gehele organisatie uitvoeren, juridische omkadering uitwerken, verzekeringen optimaliseren

Infrastructuur

• Via een sterk plan over de huisvesting de werking van het VAi op lange termijn borgen en de uitstraling van het VAi versterken. Hieronder verstaan we het onderzoeken van mogelijke locaties, het ontwikkelen van een financierings- en exploitatieplan, en het begeleiden van een vastgoedproject tot aan de realisatie

• De nodige middelen verwerven via samenwerking op het grondgebied van de Stad Antwerpen, via de betreffende regelgeving binnen het dept. Cultuur, Jeugd en Media van de Vlaamse Overheid en andere fondsen

Strategie

• Strategische langetermijnvisie ontwikkelen om de positie van het VAi bij diverse overheden en stakeholders te versterken

• Initiatieven ontwikkelen die de professionele klantgerichtheid van het VAi versterken en die de interne efficiëntie bevorderen

• Samen met het team communicatie de partnerwerking van het VAi verder ontwikkelen

Profiel

• Je genoot een opleiding op masterniveau

• Je bent een organisatorisch talent en een goede people manager

• Je hebt een gedegen ervaring met human resource management

• Je bent een sterke netwerker, heeft ervaring met het uitbouwen van goede contacten met de bevoegde overheid of bent bereid daarin te investeren

• Kennis van het Cultureel-erfgoeddecreet en het Kunstendecreet is een pluspunt. De bereidheid om u de decreten eigen te maken is een vereiste

• Je hebt ervaring met infrastructuurdossiers, of bent bereid deze op te bouwen

• Minstens 5 jaar ervaring als leidinggevende van een middelgroot team

• Je hebt interesse in de architectuursector en affiniteit met de bredere culturele sector

• Je bezit een goede talenkennis Nederlands en Engels, en in mindere mate ook Frans en Duits

Aanbod

• Je faciliteert de zakelijke werking van een groeiende cultuurinstelling met een internationale uitstraling. Een open werksfeer en een collegiale samenwerking zijn er kenmerkend.

• Je krijgt een voltijds contract voor onbepaalde duur binnen PC 329.

• Extralegale voordelen als maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, …

• De functie kan snel ingaan.

Procedure

Elke aanvraag wordt met de grootst mogelijke discretie behandeld.

Richt je kandidatuur (motivatiebrief en beknopt CV) voor 13.10.2024 aan mevrouw Inge Vervotte, voorzitter van het Vlaams Architectuurinstituut. Bijkomende inlichtingen en het indienen van uw kandidatuur richten aan candice.brouhon@vai.be